یکشنبه 07 دی 1404
Sunday, 28 December 2025

دسترسی مهندسان توییتر به کد نرم‌افزاری مسدود شد

دنیای اقتصاد چهارشنبه 25 آبان 1401 - 00:06
توییتر یک بار دیگر به مسدود کردن کد نرم‌افزاری مبادرت کرد تا محصولات و قابلیت‌های جدید در این پلتفرم منتشر نشوند، مگر اینکه مهم باشند. توییتر فریز مشابهی را زمانی اجرا کرد که ایلان ماسک در اواخر اکتبر مالکیت این شرکت را به دست گرفت و توضیح داد که این اقدام برای جلوگیری از تغییرات بدون اجازه یا تصادفی این شبکه اجتماعی توسط کارمندان توییتر است. به گفته دو منبع آگاه که مایل نبودند نام‌شان فاش شود، اقدام اخیر، کمی متفاوت بوده و شدیدتر است. این‌بار کارمندان توییتر حتی نمی‌توانند یک کد جدید بنویسند. دلیل این اقدام معلوم نیست، اما انتظار می‌رود تا اطلاع ثانوی‌ ادامه پیدا کند.

ماسک ۲۷ اکتبر کنترل توییتر را به دست گرفت و نیمی از بیش از ۷هزار کارمند این شرکت - شامل همه مدیران ارشد- را اخراج کرد. بعضی از افرادی که نگه داشته شده‌اند، برای مدیرعامل مهم بوده‌اند و سایرین نگران هستند که تعدیل مشاغل ممکن است به اختلال در توییتر یا خدمات آن منتهی شود، زیرا اکنون این شرکت مهندسان زیادی ندارد. ایلان ماسک که خود را طرفدار مطلق آزادی بیان می‌نامد، به اخراج مهندسانی متوسل شده است که در توییتر به انتقاد علنی از او پرداختند. در یک مورد، ماسک اخراج را در یک توییت اعلام کرد و در یک مورد دیگر، کارمند سابق توییتر اعلام کرد وقتی به‌طور علنی از ماسک انتقاد کرد، اخراج شد.

اریک فرونهافر، مهندسی که در اپلیکیشن توییتر برای سیستم‌عامل اندروید کار می‌کرد، روز یکشنبه توییت‌های ماسک را بازنشر کرد و نوشت: درک ماسک از بخش فنی اپلیکیشن توییتر، اشتباه است. ماسک پاسخ داد و از فرونهافر خواست توضیح دهد. پس از اینکه فرونهافر در یک رشته توییت، به تشریح نظرش پرداخت، یک کاربر از او پرسید چرا نظرش را به‌طور خصوصی با رئیس در میان نگذاشته است. این مهندس که بیش از هشت سال سابقه فعالیت در توییتر داشت، پاسخ داد شاید او باید سوالات را به‌طور خصوصی بپرسد. شاید باید از اسلک یا ایمیل استفاده کند. ماسک روز دوشنبه نوشت: فرونهافر اخراج شده است. فرونهافر این توییت را بازنشر کرد و یک ایموجی سلام فرستاد که بسیاری از کارمندان ماه جاری پس از اخراج شدن از توییتر، استفاده کرده بودند.

توییتر از زمانی که توسط ایلان ماسک خریداری شده، دچار اغتشاش و بی‌نظمی شده است. بسیاری از کارمندان از اینکه ماسک یک هفته پس از خرید توییتر، نیمی از کارمندان آن را اخراج کرده است، ناراحت هستند. این میلیاردر، فرهنگ توییتر را هم به سرعت تغییر داده است. پیش از این، انتقاد علنی کارمندان از مدیریت مرسوم نبود و کارمندان اغلب در کانال‌های داخلی توییتر در اسلک و از طریق ایمیل نظراتشان را مطرح می‌کردند. بر اساس گزارش بلومبرگ، کارمندان سابق و فعلی می‌گویند تغییرات ماسک باعث فقدان ارتباط داخلی شده و معلوم نیست چه کسی مسوول است و شرکت چه اولویت‌هایی دارد.

منبع خبر "دنیای اقتصاد" است و موتور جستجوگر خبر تیترآنلاین در قبال محتوای آن هیچ مسئولیتی ندارد. (ادامه)
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت تیترآنلاین مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویری است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هرگونه محتوای خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.